Система внедрена и работает несколько месяцев. Благодаря ей сотрудники стали менее разболтанными, улучшилась исполнительность, уже никто не может применить стандартную отговорку типа «забыл, не записал» и т.п. Система натурально мотивирует к работе (ибо директор бдит), но зато и поощрения раздаются теперь не за «красивые глаза», а за подтвержденный факт выполненной работы.
В целом, внедрение системы МОТИВ благотворно сказалось на общем функционировании санатория, он стал «излечиваться», если сравнивать санаторий с телом человека:) Надеемся, что дальнейшее использование системы будет нас только радовать.
Санаторий «Пионер»
Дмитрий
сисадмин санатория
